Талант или труд - что важнее?

Массово известно высказывание немецкого писателя Л. Фейхтвангера «Талантливый человек талантлив во всем». На этом основании кажется, что найдете собственный талант и это станет ключом к нахождению работы по душе, удачи в ведении дел «по специальности», облегчению жизни при условии поддержания высокого уровня благосостояния и одаренности. В противовес людям предоставляется ежедневный, кропотливый и упорный труд, который тоже дает отдачу. Однако без врожденного таланта эта отдача или мала, или требует на порядок больших усилий.

Талант на самом деле помогает. Однако нахождение «в себе», да и применение не столь однозначны. Нет конкретной точки или кнопки для поиска и применения таланта. В тоже время как к труду каждый способен в каждый момент времени.

Психологи предлагают считать человека условным «черным ящиком». Механизм выявления наклонностей и талантов неясен. Доступна лишь работа по принципу: предлагаем входные данные — считываем ответные реакции. Что и как происходит внутри — загадка.

Труд же — это последовательный и регулярный монотонный набор действий. Не зависит от протекающих внутри человека мыслительных процессов и наклонностей. Поэтому поддается пониманию и прогнозированию из разряда справится человек или нет.

Талант в основе жизни

«Натаскать» человека на выполнение конкретных действий в рамках трудовой деятельности — задача понятная. Используя алгоритм стимулов или механизм «кнута и пряника», человек приучается действовать по заданному алгоритму с заданным набором степеней свободы. Однако при переходе на новое дело трудовые навыки в ощутимом проценте утрачиваются. Выявление таланта же экстраполирует полученные навыки и умения на полный объем деятельности.

Причем талант — это творческий подход. Максимальную степень его проявляют дети, которые еще не уяснили систему рамок и ограничений, принятых в обществе. Они способны творить в каждой ситуации. Свободно переносят опыт из одной ситуации в иную. С взрослением этот навык теряется под давлением общества и закостенелых устоев. Талант «гаснет». Те, кто сохраняет подобные процессы признаются «гениями», но их единицы.

Если взглянуть на талант с точки зрения иной парадигмы, то получим отличающиеся представление. Так ученые-когнитивисты, специализирующиеся на объединении теории познания, нейрофизиологии, когнитивной психологии, искусственного интеллекта и проч. заявляют, что талант — это врожденное умение ускорять отдельные виды процессов в деятельности.

При этом талант — это врожденная способность к ускорению, но для профессиональной деятельности его также недостает. Без подкрепления рутинными действиями и тренировкой продуктивность не поднимется. Реакции требуется оттачивать, иначе как и большинство функций организма человека — «отомрет за ненадобностью».

Путем сложных вычислений и опытов когнитивисты выявили, что 10 лет работы над развитием таланта позволяют сделать из него «профессию по душе». Уровень мастерства повысится на порядок. Хотя отдельно отметим, что иные ученые утверждают, что плодотворный труд за период около тех же 10 лет, повышает уровень мастерства на порядки, даже при исходном нуле. Вот и решайте, что же работает в конкретном случае.

Рутинный труд раздражает, однако не подвержен сиюминутному настроению, желаниями и привычками. Человек приходит и делает. В то же время, как талант регулярно завязан на «вдохновение». «Нет настроения», «муза ушла» и проч. становится непреодолимым фактором, мешающим действовать.

Кстати, еще одним условием, усложняющим работу с талантом, является то, что нет точного критерия возраста. Для проявления талантливости регулярно требуется сочетание конкретных условий, запускающих процесс «активации генов». Психологи не смогли пока спрогнозировать, что и в каком возрасте проявит наличие конкретного творческого потенциала человека.

В настоящее время стимулами для проявления таланта считают:

• географическую зону проживания;
• уровень дохода личный или семейный;
• доступ к образованию и/или дополнительному обучению;
• местные традиции и проч.

Таким образом, талант — это сочетание врожденных качеств и удачи внешних условий.

Резюме

К сожалению, усредненная ситуация в мире не располагает к развитию талантов человека. В ряде стран даже наоборот одаренные люди становятся изгоями, ведь показывают «несовершенство» остальных. Хотя заметим, что современное массовое распространение выхода в сеть Интернет и получение доступа к массивам информации, позволяет людям развивать собственные таланты активнее. Однако ситуация ограничена наличием свободного доступа к сети. Это ощутимый стимул.

Вместе с выходом в Интернет у людей появился вариант общаться, заводить знакомства по интересам, мотивировать себя на развитие. В ряде случаев это не заменяет необходимости в ежедневном труде на нелюбимой работе ради получения средств к существованию. Но параллельный поиск и развитие обнаруженных талантов со временем скажутся и на основной работе или даже помогут перейти на «Работу мечты».

Если брать в расчет период «10 лет до мастерства», то Интернет дает возможность начать реализовывать этот план раньше, чем появится конкретная физическая возможность. В этом случае время помогает деятельным и ищущим.

Пусть на текущем этапе развития общества стимулов для развития талантов и стремлений не так много. Однако действуя осознанно, трудясь в желаемом направлении, ища единомышленников, сможете найти собственный талант и начать его развитие. Это изменит жизнь к лучшему, даст старт в развитии и успехе в делах и начинаниях.

Творческий подход и проявление личных врожденных качеств важны как в жизни, так и в бизнесе или рабочей деятельности.